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派遣员的品格 - 为何外派不是人 ohcl　2007-03-18 02:34:45
原帖在
http://kindaichi_ohcl.mysinablog.com/index.php?op=ViewArticle&articleId=494547

在日本，由于经济不景气，大公司都不敢聘用职员，承担长期合约，所以会找一些临时职员，名叫外派（派遣员），以时薪制聘用，减少福利开支，一纸合约只有三个月，双方满意后可续签 (可参考日剧疯神的资料)。但就是这些外派，间接令正式职员的饭碗受到威胁，两种职员的冲突增加。在这个背景下，目中无中的超级外派大前春子（篠原凉子）以3000日圆时薪加入S&F公司后，把外派和正式职员的战争尖锐化。

＊不现实的超级外派
外派在日本，本身在公司没有太大的地位，但为了突出外派和正式职员的冲突，编剧编写了一个超级外派，大前春子。以前她是一名银行职员，非常乐观，乐于助人，但是银行最后却倒闭了。之后她到鱼场任职员，努力地适应环境，但一年后又被辞退。这使她无法相信公司能稳固，最后收起本身乐于助人的热情，只相信自己的能力，无视公司中的正式职员，无视正常的人际关系。

理论上，这种外派很快便会被打回头，但是部长桐岛（松方弘树）深明春子的能力，所以给予她无限信任。春子有驾驶、鱼类解剖、外语、检测电梯、助产等Ｎ种专业资格，屡屡为公司解决困境，也令正式职员非常不爽。她为新建立的市场课立下不少汗马功劳，正是这些能力，令她能趾高气扬。

市场课中，由三名外派和三名正式职员组成。市场课的头头是里中贤介（小泉孝太郎），是一个传统的滥好人，也不喜欢领功上位这些「办公室生存学」，认为外派也应该受到尊重，所以对春子和新人外派森美雪（加藤爱）不错，例如为春子举办生日会。这名上司最后更希望挽留森和春子，令一直试图和同事保持距离，以免投放感情的春子都感动起来。

市场课中一名长期雇员小笠原（小松政夫），跟不上时代步伐，不获续约，同期的桐岛部长也不便挽留。只是因为春子的协助，令小笠原挽救一个危机，得以续约。但是小笠原的遭遇，也印证到在资本主义和经济萧条的情况下，公司是无情的看法。若编剧狠心一点，写小笠原仍不能续约的话，相信当中的信息会更强烈。（反正小笠原之后都没有甚么存在感……）

＊正式职员 vs 外派职员，不公平对待
正式职员中，营业课课长东海林武（大泉洋）最不齿春子的行为，他认为公司像一个大家庭，大家一起成长，关系密切。但是春子是一个无视人际关系的外派，像一个外人一般，令东海林非常不满。但是，春子为市场课贡献良多，令春子大资本和东海林对抗。他们在剧中也有很多斗咀的场面，其实是外派 vs 正式职员的缩影。

其中一场，东海林和春子为情理朱古力而展开骂战的一场，便道尽公司对外派的歧视。在公司根本没有长期饭票的外派，却被要求和正式职员打好关系，是无可理喻的。越是认真工作的外派，便越被不信任，尤其是正式职员的妒忌心，和因为短期合约便认为外派不会尽力为公司效力的心态，令外派得过且过，以求完成三个月的合约，最后不利的却是雇方。

这种心态在最后三集的主线「外派便当」中，表露无遗。另一个外派，新人森美雪在一个企划比赛中，想到外派便当这个企划。此意念在比赛中杀入五强，但部长却讶异外派的企划竟然进入五强，他认为外派的企划有机会赢是不可思议的事，所以命令里中把负责人改到里中名下，甚至希望炒掉美雪。为甚么外派便不能得到信任，处理一个企划呢？为甚么外派的功劳一定要让给正式职员呢？这也是令人反思的问题。虽然美雪最后能避开解雇的命运，但三个月后却决定不续签合同，希望成为正式职员，间接反映做外派是一件多么令人辛苦的事。除了做外派时经常受到刁难外，情感上，三个月便可能没有工作，对喜欢和同事建立友好关系的美雪来说，是一件难以背负的心理包袱。

本剧的尾段，藉里中的口，带领观众思考外派的处景。里中因为外派便当而得到社员赏，他把功劳归功于春子、美雪和另一外派近，说：「外派便当的真正意义是，外派和正式职员团结一致，克服各种困难，共同努力」。代表不尊重外派的人的桐岛部长，听后也若有所思。日本公司经常不把外派当人看，这剧希望日本人觉醒，明白外派和正式员工没有甚么分别。讽刺的是，整个外派便当的构思，便是因为外派不能在饭堂享用员工价，要以两倍价钱吃饭而引起的，若不是外派，也难以理解不能到饭堂而要外出吃饭的麻烦。

「你觉得我们应不应该引进更多外派？」里中被社长问及这个问题，不懂解答。究竟外派制度从一开始应否存在，也是值得深思的问题。

＊东海林 vs 春子，不俗的结局
在剧情看来这部剧好像很沉重，但是东海林和春子每场必定会有的斗咀的场面，多数不离开人身攻击东海林的头发 XDDD。一个是讨厌外派的正式职员，另外一个是趾高气扬的外派，两者誓不两立。但竟然因为春子救了东海林职途一次，所以东海林喜欢上春子！但是春子一直因为东海林对外派的态度，而踌躇不前。所以最后两人发展到经常斗咀的斗气冤家，加入了不少惹笑场面。

在「外派便当」事件上，东海林最后放弃尽揽市场课（和外派）的功劳，放弃部长介绍的大公司千金，放弃近在咫尺的升途，选择不昧着良心做人，虽然令他贬至北海道，但令「不想与和外派为敌的人结婚」的春子刮目相看。同时，里中也希望挽留春子。这种情况，对编剧来说是难以处理的，若写春子和东海林终成眷属，春子留低的话，破坏了春子的形象的性格。若果写春子潇洒离开的话，又满足不了一些希望东海林和春子变成一对的观众。聪明的编剧，写最后春子离开S&F，但再当外派时，选择到北海道和东海林工作，继续和东海林斗咀，搞笑之余也平衡了双方的愿望，这个结局也为剧本增添不少分数。

＊理应夸张的主角
篠原凉子在这套剧集中的演译方法，令笔者想起《My Boss My Hero》的长濑智也。很风马牛不相及是吧，笔者的意思是，两者都应该是在导演的要求下，特意以夸张的方法演出。长濑智也的演法如何夸张不用多说了吧。篠原在这套剧集中，经常瞪眼、大声地说不留情面的话，很难相信会在正常的办公室上会看到？但是就是这些演绎，突显「超级外派」的态度。但有时她真的「目中无人」，和人对话时真的不看别人，但又知道他是谁 XDDD。一些人或者会觉得她过了火，但笔者就觉得其演出还在不错的水平，尤其是有几场内心戏，篠原凉子都演得不错，显出春子外冷内热的性格，给予角色另一层面。

另一个突出的角色，是由大泉洋饰演的「小卷毛」东海林。他本身便有不错的喜剧感，头发变成了春子人身攻击的对象，经常和春子对骂，抢了小泉孝太郎的镜也是理所当然。及后角色因为「外派便当」事件，揽了市场课的功劳之余还连累好友里中，间接令部长起了调走里中的念头，内心的挣扎，及后里中和他之间以打架化玉帛的场面，其表现都不俗。而小泉孝太郎和加藤爱两名配角，则总算安分，演出合格。
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